澳洲一直以来以“高福利、环境好”而闻名，是很多海外人士的首选。以下是小编整理的澳大利亚技术移民的方式，欢迎阅读！
（篇一）澳大利亚技术移民的方式
一、189独立技术移民
如果你一直在关注澳洲移民政策，你一定会发现今年是低谷时期。新财年的整体移民配额从19万缩减到16万，分配给189的配额自然也会减少，这其中还要包括一部分新西兰公民。这么看来，189的道路确实会比之前困难很多。
因此这一类型的PR签证门槛较高，适合年龄在30岁左右，英语有良好的基础，或者在澳洲读过书的朋友们。
首先，以目前189的EOI打分情况来看，不管是非热还是热门专业，雅思4个8都是必不可少的。
会计专业非常受中国学生的喜爱，近几年它的获邀分数也直线上涨，目前已经90分了。
那如果你是IT，工程类的主流但非热移民专业，189还是可以考虑的。但难点是你如何有一份有效的职业评估。职业评估是开启移民大门的钥匙，IT类的职评机构是ACS，对于学历的要求非常灵活，甚至于只要有多年的相关工作经验就可以拿到的。而工程类的职评机构是EA，如果你的国内本科学历是工科，就是有可能通过写CDR拿到职业评估哦。
二、190/489州政府担保/偏远地区担保
澳洲独立技术移民的竞争是非常激烈的。那么海外小伙伴如何能找到适合自己的移民道路是首先需要被考虑的问题，州政府担保和偏远地区担保就是你要的答案。
我们先来简单聊一聊各个州的190，190是州政府担保永居签证，是一步到位的PR。申请人对担保州的政府做出承诺，在2年的时间里要为该州的发展作出贡献。目前看来，每个州的州担保政策都有不同，也都设置了很多先决条件。比如堪培拉的190就需要先经过matrix系统打分，分数达到60+的小伙伴才有获邀的可能。
南澳190毕业之后需要有和提名职业高度相关的3个月工作经验，如果想豁免工作经验则需要在上学期间成绩优异。
（篇二）扩展阅读：申请澳洲雇主担保移民的难点
1.雅思成绩
不管是186、187还是482，申请人都需要满足语言要求，186和187都需要四个6，如果申请人的口语部分只有5，即使听和写达到7，也不能通过，申请人必须提高自己的短板，大多数人都卡在写作和口语两块。
2.职业评估
在澳洲雇主担保移民项目的三种类型中，186和187都需要进行职业评估，评估内容主要是审核申请人的学历、工作证明等资料，还要确定申请人是否是技术人才。通常审核时间较长，需要3-6个月，之后申请人会接到评估函，然后按照自己的职业申请雇主担保。
3.找到合适的雇主
不少人在找雇主的时候都被坑，因为一些雇主弄虚作假，不仅存在空壳公司，有些甚至还会歧视虐待申请人。想找到合适靠谱的雇主其实不容易，小规模的公司申请成功率又很低。大家可以自己去澳洲当地的工商部门查找申请雇主的口碑和雇佣记录，也可以看财务报表和BAS。还有一个方法是通过亲戚朋友、中介，摸清雇主的真实情况，以免病急乱投医。
四、澳洲雇主担保移民未来趋势
澳洲雇主担保移民彻底变革，工作经验成为了必须要求。
1.482临时技术短缺
482算得上是变化的签证类别，不仅STSOL短列表职业不能转永居，而且新增要求申请人有2年全职相关工作经验。这使雇主担保移民地优势荡然无存，并且只限制于有工作经验并且职业对口的海外申请人。
2.187偏远地区雇主担保移民
187最新政策变化是取消了对工作经验的豁免，职业也被限制为MLTSSL和ROL。也就是说，187现在的要求变得更高，甚至和186一样开始强调工作经验。
3.186雇主担保移民
对于申请者来说，186在新财年中有两个最致命的改变。一是将申请职业清单限制在MLTSSL的职业里；二是取消高薪职位的雅思豁免。除了这些，之前常见的457签证工作两年即可转186对于留学生来说不再可行。186曾是移民******最严重的类别，未来肯定会越来越严格。
