劳动关系，是指用人单位与劳动者之间，依法所确立的劳动过程中的权利义务关系，当进行劳动关系的解除之后，双方就解除了各自的权利与义务，下面小编给大家带来解除劳动关系通知书范文，供大家参考!
解除劳动关系通知书范文一
xxx：
系本公司员工，因下列第 项原因，根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、规章规定，本公司决定于 年 月 日起与该员工解除终止劳动合同关系
1本人提出辞职，解除劳动关系。
2因双方约定的终止劳动关系的条件出现。
3根据《劳动法》第 条第 项的规定，解除劳动关系。
4因劳动合同期限届满。
单位名称盖章
年 月 日
解除劳动关系通知书范文二
_________：
因________________________________________，公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。
特此通知。
用人单位盖章
_____年 _____月 _____日
签收：__________________
_____年 _____月 _____日
解除劳动关系通知书范文三
尊敬的公司公司全称：
我叫××，于200×年×月进入贵公司，从事备料工作，入职后公司未依法与我签订劳动合同，未依法参加社会养老保险，未依法支付加班费。
200×年×月×日，我在工作中发生工伤事故，导致×级伤残从健康人变成了残疾人，在我工伤停工留薪期间公司只按底薪发放我的工资低于工伤前月平工资，明显违反劳动法律法规的规定。因为公司以上行为严重违反劳动法律法规，使我的劳动权益无法得以保障，故今天特依据《劳动合同法》第三十八条规定通知贵公司解除双方的劳动关系，请贵公司依法支付我的工资及各项工伤待遇。为谢!
此致
员工：
年 月 日
