应届生入职培训个人心得总结6篇2

人气:264 ℃/2024-05-06 02:30:19
【导读】 应届生入职培训个人心得总结6篇2,下面是小编为你收集整理的,希望对你有帮助!应届生入职培训个人心得总结篇四:根据公司安排,我很荣幸于20xx年9月底开始参加了由公司组织的第三期新员工入职培训交流会,能成为恒大地产集团兰州公司的一份子,我感到十分的荣幸,同时也感谢公司领导给了我...

应届生入职培训个人心得总结篇四:

根据公司安排,我很荣幸于20xx年9月底开始参加了由公司组织的第三期新员工入职培训交流会,能成为恒大地产集团兰州公司的一份子,我感到十分的荣幸,同时也感谢公司领导给了我这样一次完善和提高自己能力和素质的机会。培训期间,先后学习了公司组织及规章制度、计划与管理考核、公司现有项目介绍及开发管理和恒大的企业。盘点这四节课的学习,感受及收获都很多,现总结如下:

首先,通过对公司组织构架的学习,我对恒大地产的发展历程、发展战略及现在的组织机构有了大概的了解,并对员工的行为规范进行了详细的学习,等于比较系统的对社交礼仪进行了学习,收益匪浅,这些都是中华民族传统文化的精华,能够在恒大集团得到系统的学习,说明咱们恒大集团的员工素质和修养都是非常高的,我也很荣幸能够在这样一个集体中工作和交流。另外通过对恒大集团的规章制度的了解,感受到公司确实是一个靠制度管理的现代化公司,能够提供给员工一个公平公正的机会,只要你有能力,你在公司肯定会得到发挥,实现自己的价值。

第二,通过对恒大集团的计划与考核管理的学习,体会到恒大制定的适度超前、科学合理的计划的必要性和科学性,通过计划,使各部门员工都对后续的工作有一个提前的准备,逐步提高员工对工作的前瞻性,待员工适应了这种模式,也就已经成为一个执行力很强的人,成为一个“工作狂人”,同时在计划的执行过程中,要敢于承担责任,并且学会沟通协调和总结,合格的恒大人会高标准的要求自己,并能将部门的关键工作梳理好,合理安排部门工作,总之,通过计划与考核以及相应的奖励制度,必然能提高员工的工作激情,使公司稳步健康发展。

第三,通过对企业文化的学习,明白了其所涵盖的核心价值观、企业精神及工作作风,我觉得恒大的企业文化可以给人以导向、约束、凝聚、激励的作用,能认识到人才团队的重要性,通过公平公正的人才机制,引进年轻的高素质的人才,通过高效的配合,高效率的完成工作,也正是这种“艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取”的企业精神和“精心策划、狠抓落实、办事高效”的工作作风,使得公司在短时间内实现快速发展,随着公司的不断发展壮大,公司的制度也得到不断的完善,通过相应的制度保证企业稳健的发展。让我相信通过在这样的充满生机的企业中努力工作,一定会有光明的发展前途,个人价值最终会通过公司的价值得以体现,明白了这些,将会使我更好的为企业服务,实现自己的价值。

最后,结合现阶段公司项目开发报建的流程的了解,使我对房地产开发建设流程有了系统的认识,并了解了公司现阶段各项目的情况,为尽快适应工作、提前进入工作状态做了准备,通过交流,也认识到个人在工作中要充分发挥自己的主观能动性,在这样一个公平公正的企业,肯定有机会实现自己的价值。

这次培训给我的还不止这些,我期待在以后的工作中去大展伸身手,去用我在这里学到的知识更好的面对以后工作中遇到的问题,尽快让自己适应恒大模式,为企业贡献自己的全部力量,更好的回报公司,回报社会。

应届生入职培训个人心得总结篇五:

虽然,我们的入职培训结束了,公司对我们的培训却永远不会有终点。素质拓展留在我心里的震撼也是一直挥之不去。

我们培训经历的时间不长,但是我的收获很大:在各部门领导的介绍中领略装备的成长和发展;在和大家一起的拓展训练中迎接全新的未知挑战;在设研总院的培训中学习如何让我们在这个优秀的团队中更加优秀。

对我来说,这次入职,不会因自己在***比别人多呆了两年多而信心满满,***生涯过去的三年,也是社会飞速发展的三年,从每个新同事的身上都看到了满满的激情,也从我们公司的快速崛起中,发现了自己在对盾构现状了解的基础上,依旧要继续学习,自己懂的还差很多很多。

在公司各部门领导给我们培训的过程中,我对公司的发展有了更深一步的认识,也知道了公司从***一个制造公司发展到现在&&**企业的艰辛,也了解了我们公司“^&*”的核心价值观,更了解了我们公司的团队是一个团结、年轻的团队。

同时,通过%%总语重心长的教导我也知道了:我们要对任何人,哪怕是一个陌生人都以礼相待。尊重他人是要讲究一定方法和原则的,要善于表达对他人的敬意和友好,为他人所接受,形成互动。一个人以其高雅的仪表风度、完善的语言艺术、良好的个人形象,展示自己的气质修养,赢得尊重,便是自己生活和事业成功的基础。所以,在以后的工作和生活中,我一定要学会注意细节同时时时注意自己的说话方式、仪容仪表,以乐观积极的形象去迎接生活的每一天。这样自己提升的不仅是自我的形象,更是自己的人生价值,从大的方面来说能充分提升公司企业形象,创建健康向上的企业文化,促进公司和谐发展。

为期xx天的素质拓展培训对我来说也是一次身心的洗礼,同时对我全力以赴作好以后的各项工作也是一种动力。

这次拓展是我们这个团队的合作精神的最完美的体现。这次培训让我明白了很多,也让我成长了很多。培训中的很多规则都让我们知道,我们将要从事的每项工作都有它的规范和流程,正如每项游戏都有它的规则。在进入工作状态之前,必须去了解、熟悉规范,这是做好工作的基础。同时,我们也时刻要记住,我是团队的一员,我的任何举动,都会给公司带来正面或者负面的影响。我们这个组织需要优秀的人才,更需要这些人才的优势互补、密切合作,只有这样才能走向成功,才能达到1+1>2的结果。

这次公司组织拓展培训活动中的急速60秒,让我感受很深:一组30张的卡片,用各类图像代替了1--30的数字,我们的任务就是按着顺序把数字找出来一一交给教练。而小队只能派一个代表进入圈内,其余队员在圈外,60秒的时间内完成卡片收集。回首这个拓展游戏,我深刻体会到团队合作与分工的关系,为了整个团队的成功而合作,但是也必须明确分工,在利益共存与共享的机制下,平衡了内部的付出与回报。在游戏中,我们提高了工作效率,其实就是对时间进行了很好的管理和把控,在最短的时间内完成高质量的工作。目标明确,每一个目标都设定一个时间限制,就像我们在游戏中需要靠分工来完成任务一样。

由此次培训,我也发现了在面临困难的时候,最大的敌人不是各种困难,而是自己,当战胜自己的时候就战胜了这个困难。所以,在以后的工作中,做任何事情时,我都会保持积极、乐观的态度和勇往直前的斗志。在刚开始遇到很多拓展的项目时我总是有些心慌,有所畏惧,但后来看到那么多的同事,都带着微笑的完成了任务,我也对自己充满了必胜的信心,战胜了自己的心魔以后其实什么也不用怕了。后来进行的过程中,也感觉一切顺利,没有当初想像的那么可怕。

通过这次训练,我相信以后的实际工作也和训练一样。一个部门、一个团队,各成员之间的能力和特长就应该能够取长补短的,只有这样,整个团队才能健康向前发展,对企业的发展也是有利无害的。同时,公司的进步依托的不是个人英雄主义,而是高度互动、高度合作的组织,没有一个协作作战的团队是不可能取得企业的发展的。在今后的工作中,我也会时刻给自己一个明确的目标,不怕困难,为自己的目标而努力,让自己在我们的团队中成长,同时,也为我们的团队做出自己应有的贡献!

%%总,很早以前就知道,她是一个特别优秀的人,当得知我们能亲临现场,能听到她的讲座的时候,自己真的十分兴奋。她在培训中说的“做最好的自己”这句话对我启发很深。全程三个小时的站立讲座,真的让我很敬佩,在&&&&的时候,%^^总流利的英文表达也让我印象深刻。好的身体、好的英语,也是我要像韩总学习的地方。%%总还给我们讲了很多人生的体悟,在以后的生活和工作中,我会经常翻一下自己记下来的这几页笔记,也一定会用最严格的要求来督促自己,用最优秀的形象展示自己。

入职以来的各种培训,让我受益匪浅,我一定在日后的生活和工作中切实努力,提高自己的修养,主动积极的做事情,把各种好的习惯慢慢发展下去。让我们这个优秀团队的协作精神、荣誉精神、合作精神真正融入我的生活,成为我生活中的一部分,同时也会尽自己的全力和同事们一道为公司的事业贡献出自己的力量。

应届生入职培训个人心得总结篇六:

很高兴有机会能够在这里和大家交流入职培训的总结体会。韶华易逝,转眼四年大学已过,20xx年7月6日离开亲人踏上入职的道路,第一站武汉,在这里是中建三局总公司安排的培训,第二站西安,在这里是中建三局西北公司和公司第二经理部安排的培训。我将分别讲述这两个地点的培训的心得。

一、武汉篇

刚到武汉突遇大雨,一路跌撞到达报到地点,住进公司给安排的舒适的住所,疲惫一扫而光,7月7号参加中建三局总公司安排的新员工入职培训。先后由总经理和陈事长及其他领导授课,首先在两位领导的介绍下我对中建系统,对中建三局和中建三局旗下各个公司都有了一个系统的认识,包括它的历史文化,发展走向,发展状况和发展目标等内容;其次,在远离家乡的武汉我听到了如父母般的谆谆教诲,在这短短几个小时的时间里,我时刻感受着关怀、温暖和告诫。这里有关注我们成长的领导,他们的让我们获益匪浅;有"敢为天下先,永远争第一"、"开拓争先,奉献求实"的精神,让我豪情万丈;有关于成长、梦想与担当的指引和教导,让我有梦想,有目标;有对自己在中建三局快速成长的结构框架,保持空悲心态,保持坚守,保持进步。这里有我们梦想的舞台,他会帮我们构筑梦想,构筑人生,帮助施展我们的才华,创造我们的精彩人生!

二、西安篇

我们的精神:"敢为天下先,永远争第一";我们的核心理念:"精谋奋进";我们的口号"精谋奋进,争先有为,扬威西北,舍我其谁";我们的用人理念"凭德才,重经历"。在这里我们军训表现优异,按时按点出操,训练整齐划一,大家用心学,教官用心教,公司给提供良好的后勤保障。素质拓展训练我们无畏高空,我们团结一心,积极努力,互帮互助,150余人翻越高墙我们时间最短。我们是一个有信念,有理想,有抱负的团体,我们脚踏实地,不畏惧一切困难,我们团结一致,志存高远,永不放弃,我喜欢商务部经理的那句"不患无位,患所以立",这句话给我正能量,出入职场,我们最重要的是要心态转变,尽快适应周边环境的变化,以阳光积极的心态,以主人的身份去工作,责任心要强,要活在当下。勤思勤学勤问,多做多想,磨掉浮躁和粗心,这次培训,帮我进一步完善我的人生价值观。

作为刚刚走出大学校门踏入职场社会的新人,一没经验二没经历,我们彷徨,我们迷茫,我们不知该如何入手成为公司精英,成为社会进步主力军,目标是人生的灯塔,青春逝去并不可怕,梦想失去才是最可怕,但是通过这几天的培训我知道这些都不可怕,我们要有一切从零开始的勇气,团结、勤奋、求实、创新,我们要坚忍,有梦想,要谦虚,懂进步,要知道学无止境,保持空悲心态,勇于创新,提高自己的认知能力,真正认识自己,不断推举卓越,有担当。坚守梦想和信念。感谢这次培训给我的启发,感谢各位领导给我的启示,我会尽快适应这个新的大家庭,做好本职工作,与各位新老同事携手并进,和公司一块成长进步!

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