老师患癌被解聘合理吗？别给我哭，见多了

8月14日8时许，因为癌症并发心脏病，32岁的刘伶利离开了人世。

然而就在她刚刚查出患病不久，便收到了来自学校的《关于开除刘伶利等同志的决定》。妈妈找到校领导求情，忍不住哭了，对方却说：别给我哭，我见多了！

不要给我哭，我见的多了

1984年出生的刘伶利一直是家人的骄傲。2012年从兰州交通大学外语专业硕士毕业，来到兰州交通大学博文学院工作，走上了大学的讲台，成了一名别人眼中羡慕的大学教师。

母亲刘淑琴说，“她爸爸有癌症，孩子特别懂事，除了上班之外，还给高三学生带家教补贴家用。”

工作两年后的一天刘伶利突然感觉腰部剧烈疼痛，立即去了医院。甘肃省人民医院冷冻切片诊断报告书显示：当时检查病理诊断为(双侧卵巢)增生性(交界性)浆液性肿瘤，高级别。

拿着厚厚一叠病例，带着北京医院大夫补开的请假条，2015年1月14日，刘淑琴来到博文学院人事处为女儿请假。“学校以为孩子得的是子宫肌瘤，病例上写得清清楚楚，学校才知道孩子得了癌症。”刘淑琴说。

当时，考虑到女儿不能上班，刘淑琴请求这位领导，希望单位能继续给孩子买医疗保险。

对方没有应允。刘淑琴当场哭了。人事处处长则告诉她，“不要给我哭，我见这样的事情挺多的，学校有规章制度，我也没有办法。”

一知道真实病情就把我开除

在博文学院辛勤工作了3年，刘伶利收到学校寄来的开除文件，一时难以接受。她在微信聊天时，向朋友抱怨道：“开始他们不知道我具体的病情，我请了一个学期假，期末还打电话问我下学期能不能去上班，我妈妈就去学院告诉他们我具体的病情，他们一知道我真实病情就把我开除了。”

开除，是职业生涯中不光彩的事。一时，身患重病的刘伶利有些绝望。此间，当朋友问及生病期间，学校是否看望过她的时，她在微信中回复：“没有，我妈去的时候都说让他们给我交保险，我们出钱，他们都不愿意。”

学校：开学后再说

面对学校突如其来的开除通知，刘伶利和家人都感到无法忍受，他们选择了诉诸法律。

2015年10月20日，榆中县人民法院作出判决(2015)榆和民初字第126号：“被告兰州交通大学博文学院于2015年1月19日作出{兰博院发【2015】14号}《关于开除刘伶利等同志的决定》无效，双方恢复劳动关系。”

博文学院不服一审判决，向兰州市中级人民法院提出上诉。

兰州中院二审判决维持了原判：“二审中，交大博文学院亦认可在刘伶利与交大博文学院电话通话中，刘伶利陈述其本人及家人都在外地就医，无法履行请假手续，等回来后补办请假手续……不属于《兰州交通大学博文学院教师聘用合同》第三条第八项第3款约定的擅自离岗，旷工的情况。”

该判决书写道：“交大博文学院以此为由开除刘伶利并解除与刘伶利的劳动关系无事实和法律依据，一审认定交大博文学院开除刘伶利决定无效，双方恢复劳动关系正确，本院予以确定。唯适法律不当，本院予以纠正，上诉人交大博文学院的上诉请求于法无据，应予以驳回。”

“判决下来不久，上上周电话说协商解决，昨天(学校)来电话又说开学再说。”刘伶利给朋友发微信说。此时，是她去世前的半个月。

律师

在刘伶利二审代理律师蔡翔看来，开除是一种纪律处罚，学校的行为是非法解除劳动关系，也就是恶意解雇。

“这是一种逃避企业法定义务的行为，刘伶利的要求很低，就是医保别停，能够减少自己看病的经济负担，可是学校还是把她开除了。兰州中院采纳了我们的意见，认为解除刘伶利劳动合同违法。”蔡翔说，“学院没有对教师的人文关怀，没有依法办事，在明知刘伶利患病并电话请假的情况下，还依然认为刘伶利是旷工，缺乏对教师的必要关心。”

网友

@黄担-最近头上有点蓝：民办的学校跟企业没啥区别，利益至上。

@咕叽兽：等等，这样的事见多了?你们学校三天两头有老师罹患癌症??有关部门是不是要查一下了?？？

@铭恩家的马耀耀：这样无德的校领导，还能教书育人?

@婷儿846498：法院判决之后不执行都没有什么措施的吗

@田叶：不是第一次见到这样的报道了，上次某五百强不也干了同样的事儿么！这样的无情真让人心寒！

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